Mentorointi ja CV:n merkitys

Mentorointi opetti paljon ennemmän kuin osasin odottaa.

Olen lupautunut mentoriksi korkeasti koulutetulle työnhakijalle. Viime viikolla meillä oli tapaaminen ja käsittelyn aiheena oli CV. Lähdin tapamiseen mukaan avoimin mielin, mutta rehellisesti sanottuna ajattelin etukäteen, ettei aihe – työnhaku ja CV:n lähettäminen – koskettaisi minua kovin syvällisesti, sillä olen työnantajana. Olin väärässä.

Keskustelu oli vilkasta, aktiivista ja ennen kaikkea rakentavaa. Opin enemmän kuin olin osannut odottaa.

Yksi keskeisimmistä oivalluksista liittyi näkökulmaan. Me olemme helposti tottuneet katsomaan asioita vain omasta suunnastamme – ikään kuin omaa nenäämme pidemmälle ei tarvitsisi katsoa. Todellisuudessa jokaisen työhakemuksen takana on ihminen: toiveet, epävarmuudet, osaaminen ja halu onnistua.

Työnantajina meidän pitäisi olla ylpeitä siitä, että joku haluaa tulla juuri meidän yritykseemme töihin. Se ei ole itsestäänselvyys. Samalla on kuitenkin reilua odottaa, että hakija on nähnyt hieman vaivaa ja tutustunut yritykseen etukäteen. Kun molemmat osapuolet tekevät kotiläksynsä, syntyy vahvempi pohja yhteistyölle – ja sitä kautta myös menestykselle.

Julkisessa keskustelussa annetaan usein kuva, että työnantajat suhtautuvat työntekijöihin kevyesti ja ajattelevat, että uusi hakija löytyy aina oven takaa. Oma kokemukseni on toisenlainen. Rekrytointi on aikaa vievää ja merkityksellistä työtä, eikä kukaan halua käydä samaa prosessia uudelleen ja uudelleen. Me emme etsi “ketä tahansa” – me etsimme osaavaa työvoimaa ja ennen kaikkea sopivaa ihmistä.

Viime viikon keskusteluissa korostui yksi erityisen tärkeä teema: asenne. Ammattitaito on tärkeää, mutta se ei yksin riitä. Kyky tuoda esiin oma asenne, motivaatio ja halu oppia voi ratkaista enemmän kuin täydellinen osaamislista. Kaikkea ei tarvitse osata valmiiksi – oikealla asenteella puutteet ovat kehitettäviä, eivät esteitä.

Pieni muistilista työnhakijalle:

• Laita CV kuntoon – kirjoita se työnantajan näkökulmasta

• Kerro selkeästi kielitaitosi ja osaamisesi

• Tee CV:stä helppolukuinen ja selkeä

• Panosta hakemukseen – älä lähetä mitään puolivalmista

• Ja kun pääset haastatteluun: muista, että asenne ratkaisee

  
  

Älä rakenna itsellesi esteitä. Ole avoin, oma itsesi ja uskalla tuoda persoonasi esiin – usein juuri se tekee suurimman vaikutuksen. Lopulta työnhaku ei ole vain listaus taidoista tai täydellisesti hiottu CV. Se on kohtaaminen ihmisten välillä. Kun muistamme tämän molemmin puolin – sekä hakijoina että työnantajina – rakennamme työelämää, jossa osaaminen, asenne ja inhimillisyys kulkevat käsi kädessä. Ja juuri siihen meidän kaikkien pitäisi pyrkiä.

Rakkaudella 💖,

Monika

Siivouspalveluitten tilaukset:

📲 040 774 6177

📩 siivous@sivex.fi